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ごあいさつ

法人の理念
「共に生き、働き、憩い、出会う、楽しみが持てる人生に」

私達はこの理念のもと、地域共生社会の実現を目指します。そして、障がいを持つ利用者様お一人お一人の「個人の尊厳」を尊重し、より豊かな人生を楽しむことが出来るよう最大限努めていきます。

社会福祉法人 慶信会 理事長 甲斐 正法

職員の基本方針

  • 1. 私たちは、共に働き、共に感動を得ることにより、共生社会を目指します。
  • 2. 私たちは、利用者一人ひとりの人格を尊重し、いかなる差別、虐待、人権侵害を許しません。
  • 3. 私たちは、利用者の豊かな個性を尊重し、主体性と可能性を信じ、信頼関係の構築に努めます。
  • 4. 私たちは、利用者の福祉向上の為、常に探求心と向上心を持ち自己研鑽に努めます。

理念・方針

イメージ画像:質の高いサービス

質の高いサービスを提供します

昭和55年の創立から現在に至るまで、利用者の方々に「人の大切さ」、障がいの軽重にかかわらず「普通の暮らし」「自立した生活」を意識して支援してきました。一人ひとりをよく知って個性にあった支援を行うことはいつの時代にあっても大切なことであり、これからも利用者の方々の様々な表現や可能性を最大限に伸ばすことを常に忘れずに努力し続けたいと思います。

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公益性の高い福祉経営を目指します

児童期から高齢期まで、利用者の方々とそのご家族のライフステージにおけるニーズに対応してきた結果、多機能なサービスを提供する現在の慶信会の姿になりました。これからも利用者の皆さんと共に生き、働き、憩い、出会い、楽しみが持てる人生を目指して常に前に進んでいきます。

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人材は人財であることを忘れません

慶信会で働く経験豊かな職員も、若い職員もその能力が活かされるような働く環境に配慮し、「尊敬」や「感謝」を大事にできるさらに頼もしい集団になるよう努力していきます。